我们在进入用人单位工作如果用人单位有违反劳动法的一些行为我们是可以进行举报的，如果我们忍气吞声可能这一些事情更会变本加，那么，辞职乱扣押金怎么办。入职时公司不可以收取押金。 《人民劳动合同法》 第九条用人单位招用劳动者，中公退费不退费能报警吗不得扣押劳动者的居民身份证和其他证件。
劳动押金不退能报警吗
用人单位收取押金不退怎么办如果公司坚持不退还押金，你可向劳动监察部门举报投诉，留学退费哪里投诉有用吗或者申请劳动仲裁，之后还可以到法院提起诉讼，以维护你的合法权益。1、可以向劳动监察大队进行投诉；2、由劳动监察大队责令用人单位限期将押金退还给本人3、可以拨打电话12333。
企业以要求劳动者提供担保或者其他方式扣取职工的钱，也就是所谓的“押金或者伙食费等。根据《劳动合同法》84条第二款规定，印? 押金这一得必须有证据，如果企业没有书面材料说扣工资是做为押金的，只能按照扣发工资处理。投诉时，应提供本人身份证复印件以及相关收取押金的证据。投诉文书应当载明下列事:(一)投诉人的姓名、性别、年龄、职业、工作单位、住所和联系方式。
打工者四千元押金被扣押 劳动监察帮追回 (王祥兀)近日，敦化市劳动保障监察大队再次伸出援手。找工作被扣身份证、收押金都可投诉举报 5月29日，记者从湖南省人社厅获悉，为进一步规全省人力资源市场秩序，全省人社部门将加强人力资源服务备案管理工作。
亲如果是单位收取劳动者押金是违反了劳动法的行为，可以去劳动监察大队投诉；如果是被中介等机构以找工作为名骗取押金可以向公安机关报案。用人单位招用劳动者。答:用人单位如出现无故拖欠或克扣工资、收取押金等违法行为，闪耀暖暖退费教程在哪买侵害劳动者合法权益。
申请劳动仲裁的关键就是需要和用人单位有劳动关系的证据。公司扣员工押金不给，中公不给退费去哪里投诉劳动者可以向当地劳动监察大队投诉，联考可以退费吗文章用人单位收取押金的行为是违法的。从一开始收押金的时候员工就可以拒绝，若当时没有提出异议，离职的时候公司不退押金的。
